テレワーク先駆者百選認定の2社、株式会社ニットと株式会社MOVEDがVoicyで開催した「これからの働き方」に登場しました＜8月9日登壇レポート＞

現在の2社の活動を交えながら「これからの働き方」について語りました

オンラインアウトソーシングサービス「HELP YOU（ヘルプユー）」を運営する当社は、2015年にフルリモート前提で創業し、現在、約400人が日本全国・世界33カ国からオンラインで業務を遂行しています。このたび株式会社MOVED(本社：東京都大田区、代表取締役：渋谷雄大）と共催で令和4年8月9日に、テレワーク先駆者百選認定の2社が語る「これからの働き方」をテーマとし、Voicyでライブ配信を実施いたしました。コロナ禍以前から多種多様な働き方を実現してきた、株式会社MOVEDと株式会社ニットが自分たちの働き方や今後実現していきたいことについて語りました。

当日の模様は下記よりご確認いただけます。
◆前半：https://r.voicy.jp/7Qm2YwNdKY6
◆後半：https://r.voicy.jp/jpVE0xXr9J6

開催概要

イベント名

テレワーク先駆者百選認定の2社が語る「これからの働き方」

開催日時：2022年8月9日 21:30〜22:30場所：Voicy
参加費：無料

当日の様子

◆内容
・フルリモートでの創業のきっかけ
・雇用形態の考え方
・チームの作り方
・「会社」をどう捉えているのか
・仕事と家庭との両立
・これからの働き方

株式会社MOVED代表の渋谷さんと株式会社ニットの小澤が、もっと自分らしい働き方をしたい！という方に向けて、Voicyにて対談を生配信しました。テレワーク先駆者百選認定の2社でもある柔軟な働き方を実践している2社の働き方を紹介しつつ、4児の父でもある渋谷さんと仕事と家族時間の両立などについても語りました。

開催を終えて:株式会社ニット広報　小澤美佳

今回、渋谷さんと対談させていただいて、MOVED社で実現しようとされていることに共感するとともに、改めて、新しい働き方・生き方を創っていきたいと思いました。
そのために、フルリモートという手段を利用して、自分らしい人生の選択ができ、幸せになれる人を、私たちニット内で、1人でも多く創出していきたい。そして、そのことを発信しながら、誰かの背中を押せたり、ニットにジョインしたいと思ってもらえる人を増やし、自分の周りから、世界を変化させていきたいと思っています。
渋谷さん、この度は、貴重な機会をありがとうございました。

〈登壇者プロフィール〉
2008年に株式会社リクルートへ入社。10年間、HR一筋。中途採用領域の代理店営業、営業マネージャーを経て、リクナビ副編集長として数多くの大学で、キャリア・就職支援の講演を実施。採用、評価、育成、組織風土醸成など幅広くHR業務に従事。 2018年、中米ベリーズへ移住し、現地で観光業の会社を起業。 2019年、ニットに入社し、営業・人事を経験後、広報部署の立ち上げ。2021年はテレワーク先駆者百選の総務大臣賞やTOKYOテレワークアワードなど数々の受賞を実現。 Twitterのフォロワー数は33,000人（https://twitter.com/mica823）。企業PRやHRノウハウを発信中！

株式会社ニット広報小澤美佳のVoicyページはこちら：https://voicy.jp/channel/1858

登壇者プロフィール：株式会社MOVED 代表取締役　渋谷雄大氏

1986年生まれ。東京都江東区出身。
株式会社 MOVED 代表取締役。

2011年よりICTコミュニケーションズ株式会社コンテンツビジネス事業部長として、IT研修講師・コンテンツ開発を経験。
2015年よりサイボウズ株式会社のエバンジェリストとして、クラウドサービス「kintone」の普及活動を中心に、年間150回以上の講演・セミナーを担当。
2018年9月に株式会社MOVEDを創業。自身のリアルな経験を活かした伝わるプレゼンの指導を強みとしている。過去、鍼灸師・スポーツトレーナーとして活動した経歴も持つ。

著書「伝わるプレゼンの法則100」（大和書房）
Voicyチャンネル「自分らしい働き方に近づくラジオ」https://voicy.jp/channel/1961

参考の過去プレス

◆＜満足度98.7％達成＞未経験の一人広報/PRの方に向けて「はじめての広報がやるべき10のこと」セミナーを開催しました（7月26日実施レポート）

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◆世界各国・日本全国のメンバーが集まる「キックオフ」を開催しました＜7月15日実施レポート＞

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000412.000059127.html

◆リアル・オンラインの同時開催！個人ブランディングを確立しながら会社の広報に貢献する方法を伝授しました＜4/18実施＞

ttps://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000360.000059127.html

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